ESTJ，也就是外向型、感官型、思维型、判断型的人格类型。这种类型的人通常是务实的、善于组织的领导者，他们有着坚定的意志和实际的决策能力。
以下是 ESTJ 人格类型的典型特征：
1. 实际务实：ESTJ 人格类型的人注重实践、经验和实际结果，不喜欢空谈理论和抽象概念。他们懂得利用现有资源和条件进行有效的规划和组织，寻求最大的效益和成果。
2. 组织能力：ESTJ 人格类型的人具有很强的组织能力，擅长安排和管理事务和人员。他们注重纪律和责任制，善于协调团队，为达成共同目标而努力。
3. 决策能力：ESTJ 人格类型的人十分具有实际的决策力，通常不会受到情感和人际关系的影响而做出不理智的决定。他们在考虑问题时经常从实际考虑和杜绝风险，尤其擅长在复杂的情况下做出具有风险控制意识的决策。
4. 着重任务：ESTJ 人格类型的人通常重视完成任务的过程和结果，善于节奏掌控和完成艰巨的任务。他们注重细节，时刻保持着高度的警惕性、敏锐性和操作性。
ESTJ 人格类型的人在职业选择方面，注重对具有稳定性、安全性和挑战性的工作的追求。
1. 经商或企业：ESTJ型的人在商业领域比较具有优势，他们有准确的观察力、经历和实践能力，能够对市场进行准确判断和合理的决策。
2. 行政管理：行政管理也是 ESTJ 型人的优势领域之一，他们注重纪律和责任制，善于安排事务和管理团队，特别在面对复杂和多变的管理问题时更具优势。
3 高管or领导者：ESTJ型的人具有坚定的意志和实际的决策能力，在领导团队时颇具优势。他们注重纪律和责任制，能够高效率地实现目标，让员工和团队始终感到自身的成就和进步。
4. 法律和司法领域：ESTJ型的人在法律和司法领域也相当具有实力，他们注重细节、理解能力和逻辑思考能力,能够在复杂和棘手的法律案例中做出稳健和正确的判断。
总而言之，ESTJ 型的人注重实际和细节，在职业选择上也是如此。他们普遍选择具有挑战性和安全性的职业，善于管理和前进，是团队成员和高管中非常主要的存在之一。
